Cum vi  se calculează pensia dacă ați lucrat în mai multe țări europene ?

Administrația de pensii din fiecare țară UE în care ați lucrat va studia contribuțiile pe care le-ați plătit și perioadele în care ați lucrat în fiecare dintre țări.

   Tipul echivalent UE

Fiecare administrație de pensii va calcula partea din pensie care trebuie plătită, ținând cont de perioadele finalizate în toate țările UE.

Pentru a face acest lucru, fiecare va adăuga perioadele pe care le-ați finalizat în toate țările UE și va calcula ce pensie vi s-ar corespunde dacă toate acele contribuții ar fi fost plătite casei de pensii în tot acest timp (așa-numita sumă teoretică).

Această sumă va fi apoi ajustată pentru a reflecta perioada în care ați fost efectiv acoperit în țara respectivă (așa-numita prestație proporțională).

Tipul național

Dacă îndepliniți cerințele pentru a vă califica pentru o pensie națională, indiferent de perioada pe care ați finalizat-o în alte țări, administrația va calcula și pensia națională (numită prestație independentă).

Rezultat

Administrația va compara apoi beneficiul prorătat cu beneficiul independent. Veți primi cea mai mare dintre cele două din țara respectivă. Fiecare țară vă va trimite o notă specială cu motivele deciziei sale: formularul P1.

Caz practic

Maria a lucrat 20 de ani în Franța și 10 ani în Spania. Pentru a beneficia de o pensie, ambele țări necesită o perioadă de muncă minimă de 15 ani. Fiecare țară va calcula pensia Mariei

Administrația franceză va face un dublu calcul: va calcula pensia națională a Mariei pentru cei 20 de ani în care a lucrat în Franța: de exemplu, 800 de euro
De asemenea, va calcula o sumă teoretică: pensia pe care  Maria ar fi primito dacă ar fi lucrat acei 30 de ani în Franța: de exemplu, 1.500 de euro. Va stabili apoi pensia garantată, adică partea din acea sumă care trebuie plătită pentru anii în care a lucrat în Franța: 1.500 x 20 de ani în Franța / 30 de ani în total = 1.000 de euro. Maria are dreptul la cea mai mare din ambele sume: 1.000 de euro pe lună.

Administrația spaniolă nu va calcula pensia națională, deoarece Maria nu a lucrat în țara respectivă pentru perioada minimă. Se va limita la calcularea ratei echivalente a UE: din suma teoretică, pensia ce  Maria ar fi primit dacă ar fi lucrat acei 30 de ani în Spania: de exemplu, 1.200 de euro.

Va stabili apoi pensia garantată, adică partea din acea sumă care trebuie plătită pentru anii în care a lucrat în Spania: 1.200 x 10 ani în Spania / 30 de ani în total = 400 de euro.

Pe scurt, Maria va primi o pensie de 1.400 de euro.